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この度、当社は女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定」を2025年10月16日付で取得しました。

本認定は女性活躍推進法に基づき、「採用」「継続就業」「労働時間方」「管理職比率」

「多様なキャリアコース」の五つの評価基準の中から一定数を満たしている企業が申請を行うことに

よって認定を受けることができる制度です。

当社は全ての評価基準を満たし、最高位である「認定段階3」を取得することが出来ました。

当社は今後も働きやすい職場環境や制度の整備・改善を行い、全ての従業員が満足して働くことが

できる企業を目指してまいります。

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